ФЦК представил функциональное коробочное решение для строителей

ФЦК представил функциональное коробочное решение для строителей

Федеральный центр компетенций (ФЦК) представил антикризисные меры для строительных компаний. Предложения, которые способны значительно снизить себестоимость продукции и в целом повысить эффективность отечественных предприятий, легли в основу так называемого коробочного решения. Его ключевые моменты сегодня презентовали эксперты ФЦК в рамках второй онлайн-конференции, посвящённой теме производства изделий из бетона. Ее участниками стали 86 представителей ведущих строительных компаний из 43 субъектов РФ.

Строительная отрасль – традиционно одно из главных направлений развития страны, поэтому государство регулярно внедряет новые меры поддержки. В частности, 14 октября на совещании Президента РФ Владимира Путина с членами правительства было принято решение о продлении как минимум до 1 июля 2021 года программы льготной ипотеки со ставкой 6,5% на покупку жилья в новостройках. По мнению Премьер-министра РФ Михаила Мишустина, меры, принятые весной этого года, сыграли роль в поддержке строительной отрасли в период пандемии.

«Государство продолжает оказывать строительному бизнесу беспрецедентные меры поддержки. И речь не только о финансовых, которые, как мы видим, серьезно стимулируют спрос на жилье. Эксперты ФЦК больше двух лет помогают компаниям отрасли существенно снижать издержки и становиться конкурентноспособными. Наше коробочное решение учитывает все ключевые проблемы строительных предприятий, а также предлагает инструменты, позволяющие их эффективно устранять. Обобщённый опыт десятков проектов доступен бесплатно всем зарегистрированным пользователям ИТ-платформы «Производительность.рф», – прокомментировал коробочное решение генеральный директор ФЦК Николай Соломон.

ФЦК в настоящий момент оказывают адресную поддержку 43 строительным предприятиям из 24 регионов. Например, на кубанском предприятии АПСК «Гулькевичский» за время реализации проекта выработка в потоке увеличилась на 23%. Таким образом, предприятие может дополнительно возводить два двухподъездных многоэтажных дома в год, а это – 240 млн дополнительной выручки.

«С этого года мы тиражируем опыт, полученный в ходе работы с экспертами ФЦК. Инструменты бережливого производства внедряются в комплексе железобетонных изделий и на складе готовой продукции. Мы активно вовлекаем сотрудников предприятия в процесс изменений. У нас разработано положение по подаче предложений по улучшению. Сотрудники, чьи ППУ внедряются, получают денежные премии. Кроме того, у нас есть два сертифицированных тренера, которые ведут очень активную работу по обучению сотрудников по программам ФЦК», – рассказала в ходе онлайн-конференции генеральный директор ООО АПСК «Гулькевичский» Наталья Филоненко.

В Татарстане эксперты ФЦК повышали эффективность сразу двух строительных компаний – АО «Казметрострой» и ООО «Казанский ДСК». Первое предприятие специализируется на возведении мостовых переходов, тоннелей, метрополитенов и мн. др. Выработка на участке сборки арматурных каркасов, которые применяются при строительстве подземных сооружений, увеличилась на 24% (с 32 до 40 блоков в сутки). Для понимания – 8 блоков в сутки – это возможность строительства дополнительных 240 метров тоннеля метро в год. На потоке производства железобетонных изделий циркуляционной линией Sommer «Казанского ДСК» выработка выросла на 60% (с 65 до 104 панелей в сутки). Теперь предприятие может строить дополнительно 4 многоэтажный дома в год.

Напомним, национальный проект утвержден майским указом Президента РФ Владимира Путина в 2018 году и призван создать условия для ежегодного прироста производительности труда в стране на 5% к 2024 году. Для реализации поставленных задач Правительством РФ разработан комплекс мер господдержки бизнеса, который включает финансовое стимулирование, поддержку занятости и экспертную помощь в оптимизации производственных процессов.

О ФЦК:

Федеральный центр компетенций в сфере производительности труда (ФЦК) – оператор национального проекта «Производительность труда и поддержка занятости». Основная задача проекта – обеспечение роста производительности труда на средних и крупных предприятиях базовых несырьевых отраслей экономики России не ниже, чем на 5% в год к 2024 году за счет внедрения культуры бережливого производства.

Проект также призван определить интерес бизнеса к проблеме роста производительности труда, формированию продукта и рынка услуг по повышению производительности труда в РФ. К участию в проекте будет привлечено не менее 10 000 предприятий в 85 субъектах России. Инструментам бережливого производства будут обучены 79 500 сотрудников компаний.

Источник:  производительность.рф